Informations syndicales

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Préparation de la carte scolaire 2018

groupe de travail : mercredi 14 février (9h)
CTSD : jeudi 22 février (9h)

Avec le dédoublement de tous les CP en REP et REP+  absorbant 3400 des 3881 créations de postes prévues nationalement, la rentrée 2018 s'annonce une nouvelle fois difficile dans la grande majorité des écoles.
Pour que l'on puisse faire valoir la situation particulière de votre école, faites-nous dès à présent parvenir le document de préparation de la rentrée.

Lire la dépêche AEF sur le remplacement
Télécharger le formulaire de préparation de la rentrée 2018 (odt)
Télécharger le formulaire de préparation de la rentrée 2018 (pdf)

Recrutement de contractuels dans le premier degré : Pour l'intersyndicale FO, SUD, CGT, c'est NON !

Pour mettre fin à la politique de recrutement de contractuels (7 contractuels recrutés à la rentrée dans le département) et exiger la création des postes statutaires nécessaires, signez et faites signer la pétition.

Les signatures seront remises au DASEN à l'occasion d'un rassemblement organisé par l'intersyndicale, au moment de la préparation de la carte scolaire, mi-février 2018.

Télécharger la pétition intersyndicale "Contractuels"

Le plan Blanquer contre l’école

Le ministre vient d’annoncer un plan pour la lecture, s’appuyant sur une enquête internationale qui stigmatise les résultats des écoliers français. Plutôt que de faire le constat des conséquences désastreuses des politiques des dernières années (avalanche de réformes et de contre-réformes, réductions de postes et de moyens, errements sur la formation des enseignants, disparition des brigades de remplaçants, saccage de toutes les structures d’enseignement spécialisé, agonie de la médecine scolaire), le ministre préfère remettre en cause de la liberté pédagogique des enseignants et continuer dans la lignée des politiques précédentes (territorialisation de l’école et autonomie des établissements, instauration d’un dispositif de tri arbitraire des lycéens pour accéder à l'université, transfert de la formation professionnelle initiale des lycées professionnels vers les régions et les branches professionnelles).

Quant à la politique de «ressources humaines», il s'agit d'une part d'accélérer l’application à l’éducation nationale de la réforme territoriale et aller vers des agences régionales d’éducation (les «régions académiques») et d'autre part d'évaluer les personnels au mérite, les garanties statutaires s'effaçant alors derrière l’arbitraire.

Pour la FNEC-FP FO, l’année 2018 commencera donc comme une année de résistance, résistance pour défendre et reconquérir les droits et acquis remis en cause et menacés.

Lire l'interview de Jean-Michel Blanquer
Lire le communiqué de la FNEC-FP FO

Campagne

"Aucun collègue ne doit souffrir au nom de l'inclusion"
Exigeons une scolarisation adaptée
pour les élèves à besoins éducatifs particuliers
- en classe ordinaire quand c'est possible -
- en classe ou en établissement spécialisé quand c'est nécessaire -

Les enseignants de l’école élémentaire de REP rue Mathis (19ème) se sont mis en grève lundi 11 décembre. Soutenus par le SNUDI-FO qui a déposé le préavis de grève, ils revendiquent les postes d’AVS manquants.

Ne se satisfaisant pas de la réponse du rectorat qui, comme à chaque fois, argue de la difficulté de recrutement d'AVS faute de candidats et considérant que les enseignants et leurs élèves ne sont pas responsables de cette situation, les enseignants ont décidé de se mettre en grève, espérant obtenir la nomination rapide d'AVS, à l'instar de leurs collègues de l’école élémentaire rue Belliard (18ème) qui, confrontés aux mêmes problèmes, s'étaient mis en grève en septembre et avaient obtenu la nomination d'un AVS la semaine suivante.

Pour le SNUDI-FO, les autorités ministérielles et académiques doivent prendre les mesures qui s'imposent pour protéger les personnels, les élèves à « besoins particuliers » et tous les autres.

Contactez-nous en cas d'inclusion problématique.

Pourquoi FO ne signe pas la lettre de l'intersyndicale ?

FO Fonction publique n’a pas souhaité s’associer au courrier de l’intersyndicale Fonction publique adressé au ministre pour simplement demander d’avancer au printemps le rendez-vous salarial 2018 programmé au mois d’octobre :

  considérant que la simple demande d’avancer le rendez-vous salarial est largement en deçà des revendications portées le 10 octobre dernier,

  rejetant le cadre du rendez-vous salarial, qui, reposant sur la déconnexion de l’augmentation de la valeur du point d’indice de l’inflation, fait peser le risque d’un gel des traitements,

  estimant que ce courrier intersyndical est une manière indirecte de mettre en stand-by toutes nouvelles initiatives de mobilisation.

Face au blocage du gouvernement qui a décidé de ne pas entendre les revendications que des milliers de fonctionnaires et agents publics ont portées le 10 novembre, FO Fonction publique affirme qu’il faut continuer de construire et renforcer la mobilisation.

Lire le communiqué de FO Fonction publique

Remplacement : exigeons la création de postes de PE

Aidez-nous à peser pour forcer le ministère à sortir de son "incapacité" à assurer les remplacements.

Complétez le document ci-dessous et faites-le parvenir au SNUDI-FO 35 à la fin de chaque période.

Télécharger le document "Absences non remplacées" (pdf)
Télécharger le document "Absences non remplacées" (odt)

RIS : Réunion d'information syndicale à Boisgervilly

Lundi 8 janvier 2018 à 12h30
à l'école de Boisgervilly

Le SNUDI FO 35 organise des réunions d'information syndicale dans les écoles, à la demande des collègues, au moment qui leur convient le mieux. Contactez-nous.